Entenda como a falta de especialistas em cibersegurança impulsiona o uso de nuvens privadas
A escassez de profissionais de cibersegurança desafia empresas a buscarem soluções em nuvem.
Ataques cibernéticos deixaram de ser elementos de ficção científica e já se tornaram uma dura realidade para as empresas. Em 2024, o número de ataques registrados às empresas brasileiras foi de 352 bilhões, conforme o Fortinet Global Threat Landscape Report 2024. E por mais impressionante que este número pareça, a edição deste ano do mesmo estudo já aponta uma escalada ainda maior, tanto no volume quanto na sofisticação dos ataques cibernéticos. Já foram registrados no Brasil mais de 315 bilhões de tentativas de ataques cibernéticos apenas no primeiro semestre de 2025, segundo a versão atualizada do estudo.
O desafio de contratar profissionais especializados
Se por um lado a necessidade de proteção digital cresce aceleradamente, por outro, a mão de obra qualificada na área de cibersegurança ainda é escassa, altamente disputada e difícil de contratar. A escassez global indica um déficit de milhões de profissionais de segurança digital em todo o mundo. Além disso, empresas de tecnologia, telecom e instituições financeiras disputam os mesmos talentos, oferecendo salários e benefícios atrativos. Mesmo quando contratados, esses profissionais tendem a ser abordados constantemente por outras empresas.
Soluções em nuvem como alternativa
Nesse contexto, soluções de nuvem privada, como a da Opus Tech, surgem como uma alternativa estratégica. Ao optar por esse modelo, as empresas não apenas contratam infraestrutura segura e escalável, mas também contam com um time de especialistas prontos para monitorar e prevenir incidentes digitais. Dessa forma, as empresas podem focar no crescimento do negócio sem enfrentar as barreiras da contratação de profissionais.
Aumento da demanda por profissionais de TI
A demanda por profissionais de TI deve aumentar ainda mais nos próximos anos. Até 2030, profissões como Especialista de Cibersegurança e Especialista em IA e Machine Learning devem crescer significativamente. Observa-se que a Inteligência Artificial está moldando novas carreiras, o que gera oportunidades para empresas e profissionais. A Opus Tech já aumentou seu quadro de colaboradores em 30% no primeiro semestre de 2025, prevendo fechar o ano com 45% do time composto por novos talentos.
O papel estratégico da tecnologia na liderança
Com a aceleração da digitalização, posições como VP de Transformação Digital e Tecnologia e Diretor de Estratégia de Dados se tornam cada vez mais valorizadas. Esses líderes são responsáveis por integrar soluções inovadoras e garantir a segurança e a acessibilidade dos dados, promovendo a transformação digital nas empresas. O mercado de tecnologia oferece inúmeras possibilidades, desde o início da carreira até posições de liderança, refletindo a necessidade de atualização constante e inovação dos profissionais.
Notícia feita com informações do portal: g1.globo.com
