Presidente da Câmara terá 15 dias para apresentar informações
Área técnica do TCU solicita que Hugo Motta explique a situação de funcionárias com rotinas incompatíveis no Legislativo.
TCU exige esclarecimentos sobre funcionárias fantasmas
Em 29 de outubro, a área técnica do TCU (Tribunal de Contas da União) propôs que o presidente da Câmara dos Deputados, Hugo Motta (Republicanos-PB), esclareça a situação de duas funcionárias de seu gabinete em virtude de denúncias sobre a incompatibilidade de suas rotinas de trabalho. Caso a sugestão seja aprovada pelo relator do caso, o ministro Jhonatan de Jesus, Motta deverá apresentar em 15 dias a escala de trabalho de Gabriela Batista Pagidis e Monique Agra Magno.
Detalhes da proposta
A proposta do TCU pede informações sobre o regime de trabalho das servidoras, que incluem comprovantes de frequência e registros de acesso a ferramentas corporativas. Gabriela, fisioterapeuta, e Monique, assistente social na Prefeitura de João Pessoa, foram demitidas por Motta após investigações que revelaram que suas atividades não estavam compatíveis com as funções que deveriam exercer no Legislativo.
Contexto da investigação
As denúncias apontam que, apesar de serem contratadas para funções no gabinete de Motta, as duas servidoras não estavam presentes nas atividades do Legislativo. Em julho, foi relatado que Gabriela atendia em clínicas e Monique trabalhava na prefeitura, o que levantou suspeitas sobre a real função delas dentro da Câmara. O TCU considera a situação de interesse público e busca esclarecer a veracidade das alegações de contratação de funcionárias fantasmas.
Próximos passos
Se a proposta for aprovada, o TCU poderá solicitar mais informações e comprovantes sobre a atuação das servidoras, buscando garantir a transparência e a legalidade nas contratações realizadas no gabinete de Hugo Motta. O resultado dessa investigação poderá ter implicações significativas tanto para as servidoras quanto para o próprio presidente da Câmara.
Notícia feita com informações do portal: www1.folha.uol.com.br
